الشارقة – بقلم أيمن الفاتح – حدد أصحاب الهمم العديد من التحديات التي يواجهونها عند التقدم للوظائف في سوق العمل ، أبرزها الشكوك حول قدرتهم على أداء المهام المطلوبة منهم ، بالإضافة إلى الرواتب والمقارنة مع الآخرين.
وطالبوا المعلنين عن الوظائف الشاغرة بإعطائها الأولوية عند التوظيف في مجالات الاستقبال ومركز الاتصال وبعض المهام الإدارية.
جاء ذلك على هامش “معرض توظيف الأشخاص ذوي الإعاقة” الذي أقيم أمس في بيت الحكمة بإمارة الشارقة ، مركز مسارات للتنمية والتمكين التابع لمدينة الشارقة للخدمات الإنسانية ، برعاية غرفة تجارة وصناعة الشارقة.
وقالت عائشة عبد الله المسؤولة عن دائرة التوظيف بمركز مسارات: “شاركت 13 جهة حكومية وخاصة في المعرض الذي أقيم لمدة يوم واحد ، من العاشرة صباحًا حتى الخامسة مساءً ، وعرضت قرابة 20 وظيفة شاغرة. أصحاب الهمم “.
وأضافت أن «المعرض يستهدف الراغبين في العمل في فئة أصحاب الهمم سواء مواطنين أو مقيمين ، وإتاحة الفرصة لهم للتعرف على الوظائف التي يقدمها أصحاب العمل المشاركون فيها ، والتقدم للوظائف التي يناسبهم »، لافتا إلى أن المعرض هو أيضا فرصة للتعرف على تجارب ومهارات أصحاب الهمم من خلال إجراء مقابلات فورية معهم خلال ساعات المعرض الذي زاره نحو 200 باحث عن عمل.
وذكرت أن “الوظائف المعروضة تشمل مجالات مختلفة ، ومناسبة لأصحاب الهمم ذوي الإعاقات المختلفة” ، مشيرة إلى أن “المعرض هو الأول الذي تنظمه مدينة الشارقة للخدمات الإنسانية ، وهو استمرار لمرحلة التأهيل والتعليم. تأتي مرحلة التمكين الاقتصادي من خلال توظيف موظفي المدينة “. .
من جهته ، قال مسؤول العلاقات العامة والفعاليات في بيئة ، عبد الرحمن الحمادي: “تلقينا خلال المعرض أكثر من 30 سيرة ذاتية من أصحاب الهمم ، وإدارة الموارد البشرية في (بي”). ah) سيدرس هذه السير الذاتية لاختيار المؤهلات المناسبة لملء الوظائف المعروضة “.
من ناحية أخرى ذكر محمد سيف (باحث عن عمل) أنه لا يحمل مؤهل لكنه يجيد القراءة والكتابة ويبحث عن عمل مناسب ليعول نفسه ويتحمل جزء من تكاليفه. العيش مع عائلته.
وأشار إلى أن التحدي الأكبر الذي يواجه عمله هو إعاقته ، لأن أصحاب العمل يعتقدون أن الإعاقة تضعف حماس أصحاب الهمم لأداء واجباتهم الوظيفية.
وقال خالد حمود إبراهيم (باحث عن عمل): “المعرض بادرة رائعة من إمارة الشارقة ، لأنه يتيح للأشخاص ذوي الإعاقة خيارات متعددة من فرص العمل للتعرف عليهم في مكان واحد ، بالإضافة إلى التنظيم الجيد المعرض “مضيفاً أن إعاقته كانت نتيجة حادث مروري أثرت على حركته وجعلته يستعمل كرسياً متحركاً.
وأشار إلى أن التحدي الأكبر لتوظيف أصحاب الهمم هو أن معظم الوظائف المعروضة في معارض التوظيف بشكل عام أو على المواقع الإلكترونية لأصحاب العمل تفضل من لا يعانون من أي نوع من الإعاقة ، بالإضافة إلى أن الرواتب المعروضة على أصحاب العمل. أصحاب الهمم أقل بكثير مقارنة بزملائهم. .
قال إنه يريد الحصول على وظيفة كمدخل بيانات أو موظف استقبال.
صرح عبدالله حازم القبسي (باحث عن عمل) أنه حصل على درجة البكالوريوس في الشريعة والقانون من جامعة الشارقة عام 2020 ، وتدرب في مكتب محاماة لمدة عام ، ويبحث حاليا عن وظيفة إدارية تتبع القانون. في أي مكان عمل بما يتناسب مع إعاقته.
وذكر أن من أهم التحديات التي تواجه أصحاب الهمم عند التوظيف هو أن العديد من أصحاب العمل لا يؤمنون بالقدرات العملية لأصحاب الهمم ، بالإضافة إلى حقيقة أن معظم الوظائف الشاغرة المعروضة في معارض التوظيف ليست مناسبة. لأصحاب الهمم.
• 13 وكالة حكومية وخاصة قدمت 20 وظيفة شاغرة لأصحاب الهمم.
تابع آخر أخبارنا المحلية والرياضية وآخر المستجدات السياسية والاقتصادية عبر أخبار جوجل
.
